Unsere Mission -
worum es uns geht
Wir helfen Unternehmen, eine Kultur zu entwickeln, die für Frauen
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Zugehörigkeitsgefühl
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Motivation
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Wachstum
ermöglicht. In Organisationen, Diversität und Inklusion auf allen Ebenen zu etablieren, sind integrale Bestandteile unserer Mission.
Unsere Leitprinzipien -
das ist für uns entscheidend
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Eine Kultur, in der miteinander und nicht gegeneinander gearbeitet wird
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Ein sicherer Raum, der auf gegenseitigem Verstehen und Vertrauen basiert
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Eine Atmosphäre, geprägt von psychologischer Sicherheit
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Jede Frau wird in ihren Potentialen gefördert und zu optimaler Leistung motiviert
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Diversität ist Hauptfaktor für Erfolg
Unser Ansatz - so gelingt uns das
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Anliegen und Herausforderungen von Frauen in der Organisation verstehen und besprechbar machen
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Männer und Frauen teilen ihre Perspektiven und decken Vorurteile auf
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Gendertypische limitierende Muster, Haltungen und Verhaltensweisen identifizieren und verändern
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Treiber für Motivation, Loyalität, Freude an der Arbeit analysieren und fördern
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Frauen darin unterstützen, einen persönlichen, authentischen Führungsstil zu finden, basierend auf ihren eigenen Werten, Stärken und Leidenschaften
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Die Kraft von Peer-Groups für Unterstützung, Lernen und Entwicklung nutzen
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Die hohe Bedeutung von Role-Modelling, Mentoring und Sponsoring vermitteln